Unit:
Κατεύθυνση Εργατικό ΔίκαιοLibrary of the School of Law
Author:
Giannopoulos Dionysios
Supervisors info:
Δημήτριος Λαδάς, Λέκτορας, Β Ιδιωτικού Δικαίου (Εργατικό), Νομική ΕΚΠΑ
Original Title:
«Hire at will and the right to know. Πληροφοριακή αυτοδιάθεση και σύμβαση εργασίας. Δικαιώματα πληροφόρησης εργοδότη / εργαζομένου πριν και μετά τη σύναψη σύμβασης εργασίας. Σύγχρονοι προβληματισμοί πάνω στη νομοθεσία περί απαγόρευσης διακρίσεων και περί απασχόλησης προσώπων ειδικών κατηγοριών».
Translated title:
«Ελευθερία πρόσληψης εργαζομένων και δικαίωμα γνώσης. Πληροφοριακή αυτοδιάθεση και σύμβαση εργασίας. Δικαιώματα πληροφόρησης εργοδότη / εργαζομένου πριν και μετά τη σύναψη σύμβασης εργασίας. Σύγχρονοι προβληματισμοί πάνω στη νομοθεσία περί απαγόρευσης διακρίσεων και περί απασχόλησης προσώπων ειδικών κατηγοριών».
Summary:
«Hire at will and the right to know. Πληροφοριακή αυτοδιάθεση και σύμβαση εργασίας. Δικαιώματα πληροφόρησης εργοδότη / εργαζομένου πριν και μετά τη σύναψη σύμβασης εργασίας. Σύγχρονοι προβληματισμοί πάνω στη νομοθεσία περί απαγόρευσης διακρίσεων και περί απασχόλησης προσώπων ειδικών κατηγοριών».
Main subject category:
Law and Legislation
Other subject categories:
Labour Law
Keywords:
Hire at will, right to know
File:
File access is restricted only to the intranet of UoA.
διπλωματικη - Δ Γιαννόπουλος 170915.pdf
1 MB
File access is restricted only to the intranet of UoA.
